BELÉM
SEDIA SEMINÁRIO
DE CAPACITAÇÃO PARA SERVIDORES
Panorama Ambiental
Brasília (PE) – Brasil
Setembro de 2003
Começa na
segunda-feira (15) em Belém (PA) o seminário
de capacitação para os servidores
públicos sobre técnicas de planejamento
da gestão pública. O curso, que vai
até 19 de setembro, envolverá os funcionários
da gerência de Belém e da sede do Ibama
em Brasília.
O primeiro encontro foi realizado em Santarém
(PA) e o segundo em Marabá (PA). O Pará
foi escolhido para iniciar a série de seminários,
que serão realizados em vários estados
brasileiros, devido ao cenário complexo que
apresenta, com casos de degradação
ambiental, dificuldades de acesso e infra-estrutura
, entre outros problemas.
O evento visa capacitar os profissionais do Ibama
em novas técnicas de planejamento estratégico
público e construir, de forma participativa
com a sociedade, um plano de ação
para a unidade do instituto na região. Os
outros Estados atendidos pela programação
serão o Mato Grosso do Sul, Rio Grande do
Sul e Amazonas.
Este esforço faz parte da nova postura do
Ibama frente aos problemas ambientais. Desde o início
deste ano vem sendo realizado seu Plano Estratégico
Global, baseado nas Ciências e Técnicas
de Governo, com a metodologia desenvolvida pelo
professor Carlos Matus, voltada especialmente para
gestão pública. Desta iniciativa,
já resultaram o Plano Estratégico
Global e o Plano Estratégico do Pará.
É a primeira vez que os servidores do órgão
serão capacitados em ciências e técnicas
de governo para fortalecer o gerenciamento dentro
de um universo descentralizado. Outro objetivo é
melhorar a integração com os demais
órgãos do Sistema Nacional do Meio
Ambiente e com a sociedade civil para o enfrentamento
de problemas socioambientais.
Dessa forma, os funcionários de várias
áreas do órgão (Unidades de
Conservação, escritórios e
gerenciais regionais) e da sede do Ibama terão
melhores condições de identificar,
processar e enfrentar problemas sócio-ambientais
da sua realidade. Poderão analisar as restrições
políticas dos planos, formular estratégias
de construção de viabilidade e de
monitoramento e avaliação da gestão
por resultados.
